地域での役割
若者を定着させる専門学校は、地域づくりシステムのひとつ
ＮＳＧグループは地方の人づくりの役割を果たしてきたと思っています。何しろ、専門学校教育を新潟や福島に定着させ、若者を大勢残してきたわけですから。データで調べてみると、高等教育機関が少ない地域では若者が大都市に出て、なかなか地元に戻って来ません。たとえば私どもが運営する専門学校の場合、卒業生の9割以上が地元就職です。その意味から教育は地域づくりのシステムのひとつともいえるのです。

企業ポリシー
『ＮＳＧグループから全国に発信』コンセプトは地方の活性化
そのことを発展させ、地方から全国へ発信することができるのではないかという可能性を追求したのがウィンタースポーツやサッカーの専門学校です。入学する学生の8割以上が全国から集まってきます。若者を集めるというのが決して大都市圏でなくともできるという良い例だと思います。


求める人物像
グループで起業家を育成。若者の大志を育みます。
さらに、グループ内で起業家を育成することで、次なるステージへの展開を図っています。新しい教育形態や新ビジネスに参入したいとあれば、事業を起こすこともできるし、独立することもできます。いかに時代のニーズに即応できるか、ここにビジネスの基本があります。教育に大きな志を抱き、情熱をもって教育に取組もうとする人、いつか自分のアイディアで新しい事業をやってみようと考えている人をNSGグループは応援します。