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エントリー・マイページ インターンシップ・1day仕事体験 採用コース 会社説明会 応募・選考 内定~入社まで 入社後の研修・制度 その他

エントリー・マイページについて

エントリーの条件を教えてください。

【新卒】
●2026年4月入社の方
2026年3月までに4年制大学または大学院を卒業または卒業見込みであること

【既卒・第二新卒】
4年制大学または大学院を卒業後、3年以内の方
例:2026年4月入社の場合…2023年3月から2025年3月までに4年制大学または大学院を卒業・修了された方

2027年卒以降の方は、新卒採用お問合せメールまでお問い合わせください。

エントリーの方法を教えてください。

NSGグループの「マイページ」にご登録いただくことで、エントリーが完了します。
「マイページ」への登録は下記の3つの方法があります。いずれかの方法でご登録ください。

NSGグループの「マイページ」に直接登録する。

2026年4月入社予定者はこちら

各種就活サイトからNSGグループにエントリーし、「マイページ」の登録をする。
マイナビ等の就活サイトからエントリーした場合には、後日マイページのURL、ID、仮パスワードをご登録のメールアドレス宛にご連絡しますので、ログインをお願いします。

就活イベントで連絡先を提出し、「マイページ」の登録をする。
合同企業説明会などのイベント時にご提出いただいた連絡先に、後日マイページのURL、ID、仮パスワードをご連絡しますので、ログインをお願いします。

「マイページ」では、どんなことができますか?

「マイページ」は、NSGグループにエントリーした方向けの会員専用サイトです。主に下記の機能・コンテンツをご用意しています。

●各種メッセージの受信
インターンシップ、会社説明会、選考のご案内などのお知らせを受け取ることができます。選考の結果通知などもこちらに届きます。
●インターンシップ・会社説明会・選考など 各種イベントの予約や日程変更・詳細の確認
●応募書類(STEPシート)の提出
※会社説明会にご参加された方のみ入力できます。
●社員インタビュー・NSGグループ紹介動画
様々な分野で活躍する社員のインタビューやNSGグループ紹介動画をチェックいただけます。
●メールマガジン
NSGグループの情報がリアルタイムで届きます。
など

マイページのIDが重複しているようですが、過去に登録した覚えがありません。対処方法を教えてください。

以前に合同企業説明会やインターシップ等のイベントにご参加いただいたことがある場合、当方にて登録させていただき、ご案内をメールにてお送りしています。迷惑メールに振り分けられている場合もありますので、ご確認ください。ご不明な場合は、登録状況を確認しますので、新卒採用お問合せメールまでお問い合わせください。

マイページにログインできません。対処方法を教えてください。

登録状況を確認しますので、新卒採用お問合せメールまでお問い合わせください。

インターンシップ・1day仕事体験について

インターンシップ・1day仕事体験の開催時期と内容を教えてください。

夏期(6月~9月)と冬期(11月~翌年2月)に開催を予定しています。詳細は「インターンシップ」ページをご確認ください。

インターンシップ・1day仕事体験に参加するメリットはありますか?

グループディスカッションの対策や自己分析に役立てていただくために、良かった点・課題点などのフィードバックを受け取れます。
また、グループワークの様子や個人ワークでアウトプットいただいた内容等をふまえ、早期選考や本選考パス(会社説明会参加後、1次選考免除)等を案内させていただく場合があります。

複数のインターンシップ・1day仕事体験に参加可能ですか?

参加可能です。
選び方に困ったときには、新卒採用担当が相談に乗りますので、新卒採用お問合せメールまでお問い合わせください。

イベントの予約を変更・キャンセルしたいです。

マイページより予約日時の変更・キャンセルが可能です。
マイページからキャンセルができない場合は、新卒採用お問合せメールまでお問い合わせください。

採用コースについて

採用コースとそれぞれの特色について詳しく知りたいです。

2つの採用コースをご用意しています。詳しくは各コースの紹介ページよりご確認ください。

●経営者養成コースはこちらから
●NSGビジネスコースはこちらから

会社説明会について

会社説明会の内容を教えてください。

各コース・分野ごとまたは2分野合同で開催されます。
●経営者養成コース
●NSGビジネスコース(学習塾ビジネス分野・学校ビジネス分野)
※2分野合同開催となります。
●NSGビジネスコース(教育ソリューション分野)
●NSGビジネスコース(医療・福祉ビジネス分野)
●NSGビジネスコース(ビジネスソリューション分野)
●NSGビジネスコース(ホテル・フードビジネス分野 )

【プログラム例】
●NSGグループの概要・カルチャー
●働きやすさ、働きがいを推進する制度・取り組み
●NSGグループが「新卒採用で大切にしていること」
●各コース・分野ごとの事業・仕事紹介
●社員との座談会
●応募・選考方法のご案内

複数の会社説明会に参加可能ですか?

参加可能です。
選び方に困ったときには、新卒採用担当がご相談に乗りますので、新卒採用お問合せメールまでお問い合わせください。

会社説明会の開催日程とどうしても予定が合いません。どうしたらよいですか?

新卒採用お問合せメールまでお問い合わせください。

応募・選考について

応募方法を教えてください。

会社説明会のご参加後に、
STEPシート(エントリーシート)のご入力
顔写真のアップロード
STEP1選考のご予約
をしていただくことで、応募完了となります。
詳細は各会社説明会でご説明しています。

選考の内容・流れを教えてください。

個人面接、適性検査等を予定しております。
適性検査については、学力を問う試験ではありません。
【経営者養成コース】
STEP1(個人面接):オンライン

STEP2(適性検査・プレゼン・個人面接):対面またはオンライン

STEP3(個人面接):対面またはオンライン

内定

【NSGビジネスコース】
STEP1(個人面接):オンライン

STEP2(適性検査・個人面接):オンライン

STEP3(個人面接):対面またはオンライン

内定

複数コース・分野への応募は可能ですか?

第1希望~第3希望の3つまで、希望のコース・分野を選び、ご応募いただくことが可能です。
また、選考途中でのコース・分野の変更も可能です。
※第1希望の変更は以下の期間・方法で変更をお願いします。
※第2希望、第3希望はいずれの変更も以下の期間に連絡不要で変更ができます。

<経営者養成コースからNSGビジネスコースのいずれかの分野へ変更の場合>
例)「経営者養成コース」から「NSGビジネスコース(学習塾ビジネス分野)」への変更
・STEP1選考通過からSTEP2選考に向けたSTEPシートの加筆・修正(ブラッシュアップ)締切日までの間
※変更を希望する場合は、上記期間内に新卒採用お問合せメールまでご連絡ください。

<NSGビジネスコースのいずれかの分野から経営者養成コースへ変更の場合>
例)「NSGビジネスコース(医療・福祉ビジネス分野)」から「経営者養成コース」への変更
・STEP1選考通過からSTEP2選考に向けたSTEPシートの加筆・修正(ブラッシュアップ)締切日までの間
※変更を希望する場合は、上記期間内に新卒採用お問合せメールまでご連絡ください。

<NSGビジネスコースのいずれかの分野から他の分野へ変更の場合>
例)「NSGビジネスコース(学校ビジネス分野)」から「NSGビジネスコース(ホテル・フードビジネス分野)」への変更
・STEP1選考通過からSTEP2選考に向けたSTEPシートの加筆・修正(ブラッシュアップ)締切日までの間
・STEP2選考通過からSTEP3選考に向けたSTEPシートの加筆・修正(ブラッシュアップ)締切日までの間

選考中、STEPシート(エントリーシート)の内容の修正は可能ですか?

各選考ごとにSTEPシート(自己PRや志望動機などを記載するエントリーシート)の加筆・修正(ブラッシュアップ)が可能です。

応募にあたって、取得しておいた方がよい資格はありますか?

応募にあたっての必須資格はございません。
ビジネスパーソンとしての基礎の習得を目的とした内定者研修の一環として、「日商簿記3級」レベルの知識の習得や「Excel®表計算処理技能認定試験3級」取得を目指し学習に取り組む機会を設けています。使用する教材についても内定者研修の一環としてご用意しています。

先輩社員と会って話せる機会はありますか?

会社説明会で、先輩社員に直接質問ができる「座談会」を設けています。また内定者研修においても、事業所見学等の機会をつくり、様々な事業で活躍する先輩社員と話をする機会を設けています。
OB・OG訪問は行っておりませんので、上記の機会をぜひご活用ください。

教育実習があります。選考日程は考慮されますか?

選考日程が教育実習や学校行事と重なる場合は、別日程をご案内いたします。
新卒採用お問合せメールまでお問い合わせください。

現在留学中です。会社説明会・選考には参加できますか?

会社説明会・選考ともに参加可能です。すべてオンラインで実施いたします。

不採用通知がきました。もう一度応募したいのですが、可能ですか?

再応募が可能です。ただし、より自己分析や企業理解を深めていただくために一定の期間を設けています。
個別にご相談させていただきますので、新卒採用お問合せメールまでお問い合わせください。

内定~入社までの期間について

内定~入社までの流れを知りたいです。

大まかな流れは下記の通りです。
7月頃:内定者研修スタート
10月初旬:内定書授与式
12月~翌2月:配属先の決定
翌4月:入社式

内定者研修の内容を知りたいです。

同期や社員との交流を目的に、他の内定者とのグループワーク、NSGグループで活躍する社員・職員によるパネルディスカッション、ビジネスマナー講座などを予定しています。そのほか、ビジネスパーソンとしての基礎の習得するために、Excel®表計算処理技能認定試験3級や日商簿記3級レベルの知識・スキルの習得、社会人基礎知識習得に関する学習を推進しています。

配属先はどのように決まりますか?

ご希望と適性を考慮したうえで、配属先を決定いたします。
内定から入社までの間には、お一人おひとりと面談を実施し、志向と希望を伺い、かつ不安や不明点を解消する場を設けています。内定者研修として事業所見学等の機会も設けています。

入社後の研修や制度について

入社後の研修にはどんなものがありますか?

実務に直結する内容に関する研修は、各配属先で個別に実施しています。
別途、ビジネスパーソンとしての知識やスキルを高めていただく研修を実施しています。
詳細は「人材育成」ページをご確認ください。

福利厚生について教えてください。

当グループでは、職員・社員がそれぞれの思い描く充実したライフプランを実現しながら、
安心して長く働き続けることができる仕組みを整備しています。
詳細はNSGグループサイト「QOLの向上」ページをご覧ください。

資格取得のための支援はありますか?

社員・職員向けに、資格試験へのチャレンジを応援する「資格取得奨励制度」をご用意しています。
資格試験に合格すると、受験料と資格難易度に応じた報奨金が支給されます。
また、NSGグループの資格取得スクールにて学習する場合は、社員優待の特典もあります。

若手でも挑戦できる仕組みはありますか?

NSGグループにはチャレンジを奨励する企業文化があり、社員・職員が自らチャレンジすることを支えるべく、様々な制度や仕組み、研修を設けています。
詳細は「人材育成」ページをご確認ください。

その他

実際にNSGグループで働いている社員のリアルを知りたいです。

新卒採用サイト内の「インタビュー」ページのほかに、NSGグループサイト内の「The Person」にて、各法人で活躍する社員・職員のインタビュー記事を掲載・更新しております。ぜひご覧ください。

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採用担当によるコラム、インタビュー記事、イベントや研修の紹介などを随時更新しています。

お問い合わせ先

株式会社NSGホールディングス 人事本部
NSGグループ新卒採用担当 宛
Tel:025-210-8571 (平日 9:00~17:30)
Mail:recruit@nsg.gr.jp

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